SHRM 

欢迎来到美国人力资源管理协会（ 其中包括原版英文作品的译文。 欢迎下次再来查阅，因为更多文章会添加到这个资料库中。 如欲获得更多的英文的人力资源文章，请访问我们的主页 www.shrm.org.

关于美国人力资源管理协会（ SHRM )

• SHRM Global Learning System (SHRM 全球学习系统)
    (English version: SHRM Global Learning System)
• 2004 年度报告
    (English version: SHRM Annual Report)

• 关于美国人力资源管理协会 (SHRM)
    (English version: About SHRM)

• 美国人力资源管理协会（SHRM）的历史和使命
    (English version: SHRM Mission Statement)

文章

• 全世界走向成熟的人力资源职业 中华人民共和国总结报告
    (English version: The Maturing Profession of Human Resources Worldwide: Summary Report for The People's Republic of China)

• 全世界走向成熟的人力资源职业 韩国总结报告
    (English version: The Maturing Profession of Human Resources Worldwide: Summary Report for Korea)

• SHRM 职场 预测 : 2006 工作执行概述
    (English version: SHRM Workplace Forecast Executive Summary)

• 投资回报率系列：采用职业发展路线计划保持人力资本  
    (English version: Using Career Paths to Retain Human Capital)

• 全球商务与教育 - >趋势及其对组织成功的含义  
    (English version: Global Business and Education - Trends & Implications For Organizational Success)

• 包装你的演示报告  
    (English version: Packaging Your Presentation)

• 编制人力资源预算  
    (English version: Developing an HR Budget)

• 一个人力资源项目的成功关键：相关方分析  
    (English version: The Key To A Successful HR Project: Stakeholder Analysis)

• 投资回报率系列：人力资本度量 - 与财务和直线经理的伙伴关系  
    (English version: Human Capital Measurement -Partnering with Finance and Line Managers)

• 阐述人力资源的商业影响力 第一部分
    (English version: Communicating HR's Business Impact - Part I)

• 阐述人力资源的商业影响力 第二部分
    (English version: Communicating HR's Business Impact - Part II)

• 全球劳动力流动
    (English version: Global Labor Mobility)

• 准时化培训
    (English version: Just in Time Training)

• 脑力竞赛
    (English version: The Brain Race)

• 测评人力资本 开始篇
    (English version: Measuring Human Capital - Getting Started)

• 理解工作 生活平衡与组织生产力之间的关系
    (English version: Understanding Work/Life Balance and Organizational Productivity)

• 以学习和培养人才为目的的人力资源管理 �� 《构建学习文化》系列之一
    (English version: Human Resource Management For Learning And Building Talent )

• 优化全球人才学习方法 �� 《构建学习文化》系列之一
    (English version: Optimizing Learning for Global Talent)

• 人力资源之星在印度冉冉升起
    (English version: HR's Rising Star in India)

• 人才管理：组织成功的驱动力
    (English version: Talent Management: Driver for Organizational Success)

• 玻璃天花板：国内和国际视角
    (English version: The Glass Ceiling: Domestic and International Perspectives)

• 企业社会责任：人力资源的领导作用
    (English version: Corporate Social Responsibility: HR's Leadership Role)

• 人力资本最大化：以基本绩效指标展示人力资源价值
    (English version: Maximizing Human Capital: Demonstrating HR Value with Key Performance Indicators)

• 提升生产力：为什么生产力比以往任何时候都更为重要？
    (English version: Promoting Productivity: Why Productivity is More Important Than Ever)

• 人力资源外包服务：为贵组织获取战略价值
    (English version: HR Outsourcing: Reaping Strategic Value for Your Organizationr)

• 员工激励计划的设计（ SHRM 白皮书）
    (English version: The Design of Employee Incentive Plans - SHRM White Paper)

• 国际任务经理人的选拔标准、步骤和成功指标 （SHRM 白皮书）
    (English version: Selection Criteria, Procedures and Success Indicators for Managers in International Assignments - SHRM White Paper)

• 人力资源度量指标：必需的要素 （人力资源杂志）
    (English version: HR Metrics: A Must - HR Magazine)

• 合并人力资源体系 （人力资源杂志）
    (English version: Merging HR Systems - HR Magazine)

• 的广阔世界 （人力资源杂志）
    (English version: Reflecting the Wide World of HR - HR Magazine)

• 通用汽车的 HR 如何转向战略角色 （人力资源杂志）
    (English version: GM Drives HR to the Next Level - HR Magazine)

• 团队简介
    (English version: Teams: Just the Basics)

• 高绩效团队
    (English version: High Performance Teams)

• 全球虚拟团队
    (English version: Global Virtual Teams)

• 领导风格：概览
    (English version: Leadership Styles Overview)

• 领导风格：代别差异
    (English version: Leadership Styles: Generational Differences)

• 全球范围内的领导风格
    (English version: Leadership Styles in the Global Arena)

• 员工参与和组织绩效 （ SHRM 白皮书）
    (English version: Employee Engagement and Organizational Performance - SHRM White Paper)

• 有效绩效评估：全球展望 （ SHRM 白皮书）
    (English version: Effective Performance Appraisal: A Global Perspective - SHRM White Paper)

• 流行病 （人力资源杂志）
    (English version: Pandemic - HR Magazine)

• 留住外派回国员工 （人力资源杂志）
    (English version: Retaining Repatriates - HR Magazine)