تخطي إلى المحتوى الرئيسي
  • شخصي
  • الأعمال التجارية
    إغلاق
  • اختر المنطقة

      اختر منطقتك أدناه للاطلاع على المعلومات المخصصة لك.

    • عالمي
    • الهند
    • الشرق الأوسط وشمال أفريقيا
  • مرحبًا بك، {{name}}
    غير عضو
    {{membership}} تنتهي العضوية في {{expiration_date}}
    لوحة معلومات MySHRM
    • تسجيل الدخول
    • إعدادات الحساب إعدادات الحساب
    • customerSupport خدمة العملاء
    • تسجيل الخروج تسجيل الخروج
    مجال الموارد البشرية يشهد تطوراً سريعاً!

    ولهذا السبب يلجأ 340,000 من المتخصصين في الموارد البشرية و95% من الشركات المدرجة في قائمة «فورتشن 500» إلى SHRM إرشادات مدعومة بخبرات المتخصصين، وأدوات، وإجابات موثوقة.

    كن عضواً
    • إعدادات الحساب إعدادات الحساب
    • دعم الأعضاء دعم الأعضاء
    • تسجيل الخروج تسجيل الخروج
    مؤتمر SHRM26 السنوي

    انضم في مؤتمر SHRM26 إلى مجتمع الموارد البشرية العالمي الذي يجتمع ليس فقط لمواكبة التطورات، بل للنمو والتواصل والمضي قدماً معاً. سجل اليوم

SHRM 
  • العضوية 
    • العضوية 

      بصفتك عضوًا في SHRM، ستشق طريق نجاحك عبر موارد قيّمة وفرص تعليمية عالمية وفعاليات مهنية متميزة.

      مزايا العضوية
      احصل على عضويتك
  • التعلّم
    • شهادة الاعتماد المهني من SHRM

      أظهر قدرتك على تطبيق مبادئ الموارد البشرية على مواقف الحياة الواقعية

      • التسجيل في الدفعة الأمريكية لبرامج SHRM
      • التعلم الذاتي للحصول على شهادة SHRM CP/SCP الخاصة بك
      • احجز لامتحان SHRM CP/SCP الخاص بك
      التحضير للامتحان
      • تحضيرات الامتحان 
      • إطار SHRM BASK للمهارات التطبيقية والمعارف
      • نظام SHRM التعليمي
      • تعلّم بإشراف مدرب محترف
      • التعلم الذاتي
      اعتمادات SHRM التخصصية

      أثبت كفاءتك التخصصية، وعزّز حضورك المهني ومصداقيتك في مجال الموارد البشرية.

      برامج الشهادات
      • الشهادة المتقدمة في إدارة الموارد البشرية ACHRM
      • شهادة التميز في إدارة الموارد البشرية (CEHRM)
      • الذكاء الاصطناعي في الموارد البشرية.
      • الشهادة العالمية لدعم المرأة ACE.W
      • مؤهل إدارة الأفراد PMQ
      • الندوات
      التعليم الإلكتروني
  • الفعاليات
    • فعاليات الشرق الأوسط وشمال أفريقيا

      أظهر قدرتك على تطبيق مبادئ الموارد البشرية على مواقف الحياة الواقعية

      • المؤتمر السنوي لمنطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا
      • أكاديمية الرؤساء التنفيذيين
      • دائرة القيادة في SHRM
      الفعاليات العالمية
      • المؤتمر السنوي للولايات المتحدة
  • الموارد
    • الموارد

      واكب أحدث الأخبار واستفد من مجموعتنا الواسعة من الموارد.

      • إطار عمل HR-X
      • Flagships
      • أبحاث الموارد البشرية
      • الأدوات والأدلة الإرشادية
      • الندوات عبر الإنترنت
      مواضيع الموارد البشرية
      • الذكاء الاصطناعي في بيئة العمل 
      • التحلي بالأخلاق الحميدة في مكان العمل
      • الشمولية والتنوع
      • استقطاب المواهب
      • تكنولوجيا الموارد البشرية
      • الوقاية من العنف في مكان العمل
  • الشركاء
كن عضواً
تجديد العضوية
إعادة تجديد العضوية الآن
تجديد العضوية
إغلاق
  • شخصي
  • الأعمال التجارية
  • العضوية 
    عودة
    العضوية 
    • العضوية 

      بصفتك عضوًا في SHRM، ستشق طريق نجاحك عبر موارد قيّمة وفرص تعليمية عالمية وفعاليات مهنية متميزة.

      مزايا العضوية
      احصل على عضويتك
  • التعلّم
    عودة
    التعلّم
    • شهادة الاعتماد المهني من SHRM

      أظهر قدرتك على تطبيق مبادئ الموارد البشرية على مواقف الحياة الواقعية

      • التسجيل في الدفعة الأمريكية لبرامج SHRM
      • التعلم الذاتي للحصول على شهادة SHRM CP/SCP الخاصة بك
      • احجز لامتحان SHRM CP/SCP الخاص بك
      التحضير للامتحان
      • تحضيرات الامتحان 
      • إطار SHRM BASK للمهارات التطبيقية والمعارف
      • نظام SHRM التعليمي
      • تعلّم بإشراف مدرب محترف
      • التعلم الذاتي
      اعتمادات SHRM التخصصية

      أثبت كفاءتك التخصصية، وعزّز حضورك المهني ومصداقيتك في مجال الموارد البشرية.

      برامج الشهادات
      • الشهادة المتقدمة في إدارة الموارد البشرية ACHRM
      • شهادة التميز في إدارة الموارد البشرية (CEHRM)
      • الذكاء الاصطناعي في الموارد البشرية.
      • الشهادة العالمية لدعم المرأة ACE.W
      • مؤهل إدارة الأفراد PMQ
      • الندوات
      التعليم الإلكتروني
  • الفعاليات
    عودة
    الفعاليات
    • فعاليات الشرق الأوسط وشمال أفريقيا

      أظهر قدرتك على تطبيق مبادئ الموارد البشرية على مواقف الحياة الواقعية

      • المؤتمر السنوي لمنطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا
      • أكاديمية الرؤساء التنفيذيين
      • دائرة القيادة في SHRM
      الفعاليات العالمية
      • المؤتمر السنوي للولايات المتحدة
  • الموارد
    عودة
    الموارد
    • الموارد

      واكب أحدث الأخبار واستفد من مجموعتنا الواسعة من الموارد.

      • إطار عمل HR-X
      • البرامج الرئيسية
      • أبحاث الموارد البشرية
      • الأدوات والأدلة الإرشادية
      • الندوات عبر الإنترنت
      مواضيع الموارد البشرية
      • الذكاء الاصطناعي في بيئة العمل 
      • التحلي بالأخلاق الحميدة في مكان العمل
      • الشمولية والتنوع
      • استقطاب المواهب
      • تكنولوجيا الموارد البشرية
      • الوقاية من العنف في مكان العمل
  • الشركاء
كن عضواً
تجديد العضوية
إعادة تجديد العضوية الآن
تجديد العضوية
  • اختر المنطقة

      اختر منطقتك أدناه للاطلاع على المعلومات المخصصة لك.

    • عالمي
    • الهند
    • الشرق الأوسط وشمال أفريقيا
SHRM 
تسجيل الدخول إلى mySHRM
  • MySHRM
    • لوحة التحكم
    • الحساب
    • تسجيل الخروج
إغلاق

  1. الشهادات المعتمدة
  2. تجديد الاعتماد 
  3. برنامج SHRM للقراءة وكسب نقاط التطوير المهني
شارك
  • مرتبط بـ
  • فيسبوك
  • تويتر
  • البريد الإلكتروني

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Vivamus convallis sem tellus, vitae egestas felis vestibule ut.


تفاصيل رسالة الخطأ.

زر النسخ
أذونات إعادة الاستخدام

طلب إذن لإعادة نشر أو إعادة توزيع محتوى ومواد SHRM .


اعرف المزيد

برنامج SHRM للقراءة وكسب نقاط التطوير المهني


مفهوم نمط حياة المرأة الجميلة في المنزل المكتبي المنزلي

اقرأ. اكتب. جدّد اعتمادك.

تُعد القراءة لكسب نقاط التطوير المهني طريقة فعّالة لتوسيع معرفتك، والحصول في الوقت نفسه على نقاط التطوير المهني (PDCs) لشهادتَي SHRM-CP® أو SHRM-SCP®.

تعرّف على كيفية تقديم مقالك ضمن برنامج SHRM للقراءة وكسب نقاط التطوير المهني:

قبل أن تبدأ

تأكيد توافق الكتاب: ضمان توافق الكتاب مع نموذج الكفاءات في إطار SHRM BASK®.

فهم متطلبات المقال: يجب أن يعكس المقال فهمك للكتاب وصلته بكفاءات SHRM.

1. قراءة الكتاب

  • اختر كتابًا من المصدر الذي تفضّله، سواء (الشراء أو الاستعارة أو المكتبة). ولا يتطلب هذا النشاط أي تسجيل.

2. أرسل مقالك

  • قم بإعداد مقالك:
    • اكتب مقالاً يوضح كيف يتماشى الكتاب مع كفاءات SHRM ويساهم في تطويرك المهني.
    • تأكد من استيفاء المقال للمعايير المطلوبة للتقديم.
  • إرسال عبر Formstack:
    • انتقل إلى نموذج تقديم الخاص ببرنامج SHRM للقراءة وكسب نقاط التطوير المهني.
    • املأ الحقول المطلوبة، مثل: الاسم، والبريد الإلكتروني، وتحديد الكفاءة، والعنوان الكامل للكتاب، واسم المؤلف أو أسماء المؤلفين.
    • ارفع مقالك مباشرةً من خلال النموذج.
    • مراجعة وتأكيد التقديم.
    • بعد إرسال المقال، سيتم حفظه للرجوع إليه عند الحاجة في حال إجراء تدقيق خلال عملية تجديد الاعتماد.
    • ستتلقى تأكيداً بالبريد الإلكتروني عند نجاح عملية التقديم. احتفظ بهذا البريد الإلكتروني لسجلاتك.

3. سجّل نقاط التطوير المهني التي حصلت عليها بنفسك.

اتبع هذه الخطوات لتسجيل نقاط التطوير المهني (PDCs) بنفسك في بوابة شهادات SHRM:

  1. تسجيل الدخول: انتقل إلى portal.shrm.org وسجل الدخول إلى بوابة SHRM للشهادات الخاصة بك.
  2. إضافة نقاط التطوير المهني: انقر على "إضافة نقاط التطوير المهني" وحدد "لا" للسؤال، "هل لديك معرف نشاط؟"
  3. اختر الفئة: حدد "تطوير تعليمك" كفئة.
  4. أدخل التفاصيل: توفير:
    • اسم النشاط: عنوان الكتاب
    • تاريخ بدء البرنامج: تاريخ التقديم
    • تاريخ انتهاء البرنامج: تاريخ التقديم
    • المتحدث/المقدم: أسماء المؤلفين
    • نوع البرنامج: حدد مؤتمرات الفيديو، والبث الشبكي، والبث الصوتي، والبودكاست، والكتب الإلكترونية، والتعلم الإلكتروني الموجه ذاتيًا
    • نقاط التطوير المهني المكتسبة: أدخل 3 من نقاط التطوير المهني
      • ملاحظة مهمة: لا تتجاوز 3 اعتمادات للتطوير المهني لتجنب تفعيل التدقيق التلقائي.
  5. إرسال: راجع المعلومات وانقر على "إرسال" لإتمام العملية.

الأسئلة الشائعة حول البرنامج

نبذة عن البرنامج

يمكنك الحصول على 3 اعتمادات للتطوير المهني (PDCs) تُحتسب لتجديد الاعتماد، من خلال قراءة كتاب متوافق ثم كتابة مقال يستوفي معايير البرنامج.

لا يشير دليل متطلبات تجديد اعتماد شهادات SHRM حاليًا إلى وجود حد لعدد نقاط التطوير المهني (PDCs) التي يمكن الحصول عليها من خلال الأنشطة ذاتية الوتيرة أو الأنشطة بقيادة مدرب، بما في ذلك برنامج SHRM للقراءة وكسب نقاط التطوير المهني. 

 

مهم! قد تقوم SHRM Certification بتغيير هذه السياسة، لذلك احرص دائمًا على مراجعة أحدث إصدار من الدليل للحصول على الإرشادات المناسبة عند التخطيط لأنشطة تجديد اعتمادك.

نعم. ستحصل على 3 اعتمادات للتطوير المهني عند قراءة أي كتاب متوافق والكتابة عنه.

يمكنكم الحصول على الكتاب من بائع كتبكم المفضل أو المكتبة. 

نعم، يمكنك الوصول إلى الكتاب بأي تنسيق.

قد تختار SHRM Certification مقالك للتدقيق، وقد تتواصل معك لطلب مزيد من المعلومات عند موعد تجديد اعتمادك.

كتابة المقالات

يرجى الإجابة على السؤال "ما الدروس التي استخلصتها من قراءة هذا الكتاب وكيف ستطبقها في عملك؟" لا تقدّم مراجعة للكتاب، ولا تستعرض محتواه أو تلخّصه. بدلًا من ذلك، اكتب عن كيفية تأثير المعلومات في عملك، وعلاقاتك المهنية، وخططك الوظيفية، ونظرتك المهنية، أو كيف ستؤثر فيها مستقبلًا..

 

للاستلهام، تصفح مقال أحد المشاركين الذي اعتمده البرنامج.

حوالي 500 كلمة. لا يُحتسب النص غير السردي مثل عنوان الكتاب واسم المؤلف وعناوين الفصول وما إلى ذلك.

حاول إرسال مقالك بمجرد الانتهاء من إعادة قراءة الكتاب.

نعم، ما دمت تستخدمها بمسؤولية. يمكن لأدوات الذكاء الاصطناعي مثل ChatGPT أن تساعدك على تنظيم أفكارك، وصقلها، وبناء خططك. ومع ذلك، احرص على أن يكون المحتوى نابعًا منك، وتجنّب مشاركة أي معلومات حساسة، وتحقّق من دقة المخرجات، واستخدم هذه الأدوات بطريقة أخلاقية تحافظ على المعايير المهنية.

تحميل مقال

لا. النسخة الأولى التي ترسلها هي النسخة الوحيدة التي سيتم النظر فيها.

حمّل مقالك مباشرةً عبر نموذج برنامج SHRM للقراءة وكسب نقاط التطوير المهني.

تقييم المقال

تُعتبر صلة إجابتك بالسؤال ومدى شموليتها هي الأهم. لا يتم تقييم علامات الترقيم أو الجوانب الفنية الأخرى في كتابتك. 

 

تشمل الأسباب التي قد تدفع البرنامج إلى التواصل معك بشأن مقالك ما يلي:  

  • الكتاب غير متوافق مع نموذج الكفاءات في إطار SHRM BASK®.
  • المقال لا يتطابق مع عنوان الكتاب في نموذج التقديم.
  • لا يجيب المقال عن السؤال.
  • المقال أقل بكثير من الـ 500 كلمة المستهدفة.
  • إذا تم اختيار ملف تجديد اعتمادك للتدقيق.

تسجيل نقاط التطوير المهني

سجّل نشاطك بنفسك باتباع التعليمات أدناه:

  • تسجيل الدخول: انتقل إلى portal.shrm.org وسجل الدخول إلى بوابة SHRM للشهادات الخاصة بك.
  • إضافة نقاط التطوير المهني: انقر على "إضافة نقاط التطوير المهني" وحدد "لا" للسؤال، "هل لديك معرف نشاط؟"
  • اختر الفئة: حدد "تطوير تعليمك" كفئة.
  • أدخل التفاصيل: توفير:
    • اسم النشاط: عنوان الكتاب
    • تاريخ بدء البرنامج: تاريخ التقديم
    • تاريخ انتهاء البرنامج: تاريخ التقديم
    • المتحدث/المقدم: أسماء المؤلفين
    • نوع البرنامج: اختر مؤتمرات الفيديو، والبث عبر الإنترنت، والبث الصوتي, البودكاست، الكتب الإلكترونية، التعليم الإلكتروني الموجه ذاتيًا
    • نقاط التطوير المهني: أدخل 3 مراكز تنمية المهارات الشخصية PDCs
      • ملاحظة مهمة: لا تتجاوز 3 اعتمادات للتطوير المهني لتجنب تفعيل التدقيق التلقائي.
  • إرسال: قم بالمراجعة وانقر على "إرسال" للإكمال.

أسئلة أخرى؟

يرجى التواصل معنا على shrmrecert@shrm.org


هل كان هذا المورد مفيدًا؟

اترك تعليقًا

مقالات ذات صلة

(يفتح في علامة تبويب جديدة)
الأخبار
كيف تستخدم إحدى الشركات الأدوات الرقمية لتعزيز رفاهية الموظفين

تعرّف على كيفية نجاح شركة مارش ماكلينان في تعزيز رفاهية الموظفين باستخدام الأدوات الرقمية، وتحسين الإنتاجية والرضا عن العمل لأكثر من 20,000 موظف.

(يفتح في علامة تبويب جديدة)
الأخبار
أسبوع عمل من أربعة أيام؟ قد تجعل الكفاءات التي يعززها الذكاء الاصطناعي ذلك ممكنًا

يتوقع بعض الخبراء أن يسهم الانتشار المتسارع للذكاء الاصطناعي في بيئة العمل، وما يصاحبه من تحسن في الإنتاجية والكفاءة، في إتاحة إمكانية اعتماد أسبوع عمل من أربعة أيام.

(يفتح في علامة تبويب جديدة)
الأخبار
الطلب المتزايد على مهارات الذكاء الاصطناعي للقوى العاملة يؤدي إلى دعوات لرفع مستوى المهارات

مع استمرار تطور تكنولوجيا الذكاء الاصطناعي، سيزداد الطلب على العمال الذين لديهم القدرة على العمل جنباً إلى جنب مع أنظمة الذكاء الاصطناعي وإدارتها. وهذا يعني أن العمال غير القادرين على التأقلم وتعلم هذه المهارات الجديدة سوف يتخلفون عن مواكبة سوق العمل.

النشرة الإخبارية اليومية للموارد البشرية

واكب أحدث أخبار الموارد البشرية، واتجاهاتها، وآراء الخبراء في كل يوم عمل.

عنوان النجاح

وصف النجاح

إدارة الاشتراكات
علاماتنا التجارية

شعار مؤسسة SHRM Foundation
شعار شبكة SHRM التنفيذية
شعار أكاديمية الرئيس التنفيذي
شعار SHRM للأعمال التجارية
شعار SHRM Linkage
مختبرات SHRM
لمحة عامة


  • نبذة عن SHRM
  • الوظائف في SHRM
  • غرفة الصحافة
  • تواصل مع مكتب SHRM في الشرق الأوسط وشمال أفريقيا
  • اسأل مستشار
  • النشرة الإخبارية لـ SHRM
  • حقوق الطبع والنشر والأذونات
اتصل بنا


البريد الإلكتروني SHRM.MEA@shrm.org: الهاتف +971 4364 9464: 

مكتب SHRM (الرياض)
+966507266968

مكتب SHRM (دبي)
+971581101786


© 2026 SHRM. جميع الحقوق محفوظة
تقدم SHRM المحتوى كخدمة لقرائها وأعضائها. وهي لا تقدم مشورة قانونية، ولا يمكنها ضمان دقة أو ملاءمة محتواها لغرض معين. إخلاء المسؤولية

تابعنا

  • لينكد إن
  • فيسبوك
  • تويتر
  • انستقرام
  • يوتيوب

  1. خيارات الخصوصية الخاصة بك

  2. شروط الاستخدام

  3. إمكانية الوصول

انضم إلى SHRM للوصول الحصري إلى المحتوى المهني

يتمتع أعضاء SHRM بوصول غير محدود إلى المقالات والموارد الحصرية للأعضاء.

هل أنت عضو بالفعل؟ تسجيل الدخول
مقالة مجانية

سجّل الدخول للوصول غير المحدود، أو انضم إلى SHRM اليوم للاستفادة من وصول غير محدود إلى المقالات والموارد الحصرية للأعضاء.

هل أنت عضو بالفعل؟ تسجيل الدخول
الحد الذي تم الوصول إليه

لقد وصلت إلى الحد الأقصى لمقال مجاني واحد هذا الشهر. انضم للوصول إلى عدد غير محدود من المقالات والموارد الخاصة بالأعضاء فقط.

هل أنت عضو بالفعل؟ تسجيل الدخول
مقالة مجانية

سجّل الدخول للوصول غير المحدود، أو انضم إلى SHRM اليوم للاستفادة من وصول غير محدود إلى المقالات والموارد الحصرية للأعضاء.

هل أنت عضو بالفعل؟ تسجيل الدخول
محتوى حصري على المستوى التنفيذي

لقد وصلت إلى الحد الأقصى لمقال مجاني واحد هذا الشهر. انضم إلى الشبكة التنفيذية واستمتع بمحتوى غير محدود.

هل أنت عضو بالفعل؟ تسجيل الدخول
أطلق العنان لحياتك المهنية مع عضوية SHRM

يرجى الاستمتاع بهذا المورد المجاني! انضم إلى SHRM للوصول غير المحدود إلى المقالات والأدوات الحصرية.

هل أنت عضو بالفعل؟ تسجيل الدخول
انضم إلى SHRM للوصول الحصري إلى محتوى احترافي ومتميز

يتمتع أعضاء SHRM بوصول غير محدود إلى المقالات وموارد المحتوى المهني الحصرية.

صورة رمز العضوية

موارد غير محدودة:
وسّع معارفك في الموضوعات الأساسية والناشئة

صورة رمز العضوية

إمكانية الوصول إلى المستشارين:
اتخذ قرارات مدروسة بسرعة مستندًا إلى توجيهات الخبراء

صورة رمز العضوية

أبحاث موثوقة على مستوى القطاع:
استخدم البيانات والرؤى التي يهتم بها القادة فعليًا

 

عرض دليل مزايا الأعضاء

هل أنت عضو بالفعل؟ تسجيل الدخول
انضم إلى SHRM للوصول الحصري إلى المحتوى المخصص للطلاب

يتمتع أعضاء SHRM بوصول غير محدود إلى المقالات والموارد الحصرية للأعضاء.

هل أنت عضو بالفعل؟ تسجيل الدخول
انضم إلى SHRM للوصول الحصري إلى محتوى شبكة المديرين التنفيذيين

يستمتع أعضاء SHRM بوصول غير محدود إلى المقالات والموارد الحصرية للأعضاء.

هل أنت عضو بالفعل؟ تسجيل الدخول

أوشكت عضويتك على الانتهاء! جدد اليوم للحصول على وصول غير محدود إلى محتوى الأعضاء.

جدّد عضويتك الآن 

انتهت صلاحية عضويتك. جدد اليوم للحصول على وصول غير محدود إلى محتوى الأعضاء.

جدّد عضويتك الآن

لقد أوشكت عضويتك في الشبكة التنفيذية على الانتهاء. جدد الآن للحفاظ على إمكانية الوصول.

جدّد عضويتك الآن

انتهت صلاحية عضويتك. جدد مزايا الشبكة التنفيذية اليوم.

جدّد عضويتك الآن