يقتضي قانون إصلاح الهجرة ومراقبتها (IRCA) لعام 1986 من جميع أرباب العمل في الولايات المتحدة، بغض النظر عن حجم شركاتهم، ملء نموذج I-9 عند تعيين موظف جديد للعمل في الولايات المتحدة. وقد يُطلب إعادة التحقق من أهلية العمل في الولايات المتحدة في ظروف معينة.
للمزيد من المعلومات حول الامتثال لنموذج I-9، راجع ما تحتاج إلى معرفته حول نماذج I-9 الإلكترونية.
هل كان هذا المورد مفيدًا؟
تحقق من صحة خبرتك في مجال الموارد البشرية
الحصول على شهادة SHRM يجعلك خبيرًا وقائدًا معترفًا به في مجال الموارد البشرية.
المحتويات ذات الصلة
تعرّف على كيفية نجاح شركة مارش ماكلينان في تعزيز رفاهية الموظفين باستخدام الأدوات الرقمية، وتحسين الإنتاجية والرضا عن العمل لأكثر من 20,000 موظف.
ويتوقع بعض الخبراء أن يساعد انتشار الذكاء الاصطناعي في مكان العمل، والزيادة المتوقعة في الإنتاجية والكفاءة المترتبة على ذلك، في بدء أسبوع العمل الذي يستمر أربعة أيام.
مع استمرار تطور تكنولوجيا الذكاء الاصطناعي، سيزداد الطلب على العمال الذين لديهم القدرة على العمل جنباً إلى جنب مع أنظمة الذكاء الاصطناعي وإدارتها. وهذا يعني أن العمال غير القادرين على التأقلم وتعلم هذه المهارات الجديدة سوف يتخلفون عن الركب في سوق العمل.